dodano około rok temu
Ślusarz / Spawacz MAG
Bregenz Austria
2600-2850 EUR / m-c
Wyświetleń: 48Aplikacji: 0
Znajomość jezyka:
-
Typ oferty:
Praca stała
Doświadczenie:
Minimum rok
Firma Quickjobs.de obecnie poszukuje pracownika na stanowisko:
Ślusarz / Spawacz MAG
Ślusarz / Spawacz MAG
Miejsce pracy: okolice Bregenz / Austria
WYMAGANIA:
- mile widzina znaj. j. niemieckiego (u dobrze wykwalifikowanych kandydatow, znaj.j.niem. nie jest wymagana)
- mile widziany ukończony zawód ślusarza, spawacza badź podobny zawód
- wieloletnie doświadczenie w zawodzie
- mile widziene prawo jazdy i własne auto(niekonicznie)
- mile widziany ważne certyfikaty
- zdolność samodzielnej pracy
- umiejetnośc czytania rysunku lub pracy wg planu
- mile widziene prawo jazdy i własne auto
ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
- montaż i spawane konstrukcji stalowych
- lub spawanie MAG i montaż łyżyek od koparek, roznej wielkosci i grubości
- praca zgodna z rysunkiem / planem
- samodzielne czytanie rysunkow technicznych
OFERUJEMY:
- wynagrodzenie ca.2.700 -2.950,- € netto ( w tym wliczone diety i 13 i 14 pensja)
- 50% dodatku za każdą nadgodzine
- zatrudnienie na austryjacka umowe na czas nieokreślony
- praca od pon.-piat.
- możliwe nadgodziny do wypłaty
- premie, dodatki za dni wolne od pracy
- zakwaterowanie ca. 430 - 550 €, pokrywa pracownik
QuickJobs.de jest niemiecka firma posrednictwa pracy dla osob
wszystkich grup zawodowych, zainteresowanych podjeciem pracy w Niemczech
i innych krajach niemieckojezycznych.
Proponujemy zatrudnienie bezposrednio u zagranicznego pracodawcy!
www.praca.click/jobProsimy o załączenie klauzuli:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.)”
Regulamin portalu Jober.pl
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).