DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca stała
  • Pensja: nie podano
  • Firma: InJobs
  • Kontakt: KArolina
  • Telefon: 572 363 613
  • Język obcy: niemiecki
  • Doświadczenie: Powyżej 4 lat

MIEJSCE PRACY

Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Hydraulik
Obecnie dla naszego Austriackiego klienta poszukuje kandydatów na stanowisko:
Monter instalacji sanitarnych / Hydraulik

Od Kandydatów oczekujemy:
- ukończona szkoła o profilu montera instalacji sanitarnych, grzewczych i klimatyzacji lub wykształcenie pokrewne,
- min. Komunikatywna znajomość j. niemieckim
- min. 5 lat doświadczenia na w/w stanowisku
- własny samochód mile widziany

Wybranemu Kandydatowi oferujemy:
- umowę o pracę na warunkach niemieckich
- atrakcyjne wynagrodzenie od 13,70€/h + dieta 26, 40 € /dzień
- mieszkanie opłacone przez pracodawcę
- tzw. Kilometrówka za dojazdy do pracy
- tygodniowe zaliczki 

Zainteresowane osoby prosimy o wysłanie swojego CV w języku polskim lub niemieckim na adres email: karolina.dorflingerinjobs.pl w tytule maila prosimy o wpisanie „hydraulik imię i nazwisko”
Kontakt telefoniczny od PN-Pt od 08:00-16:00 po nr tel. +48 572 363 613

Prosimy o załączenie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie podanych przeze mnie danych osobowych zawartych w aplikacji dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Jednocześnie oświadczam, iż zapoznałem się informacjami administratora o przetwarzaniu danych oraz z prawami jakie przysługują mi na mocy powyższego Rozporządzenia”
Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."