DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca stała
  • Pensja: nie podano
  • Firma: Sachse sp. z o.o.
  • Kontakt: Edyta
  • Telefon: 662027259
  • Język obcy: niemiecki
  • Doświadczenie: Minimum rok

MIEJSCE PRACY

Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Elektryk

Sachse Sp. z o.o. istnieje na rynku agencji zatrudnienia od 2009r. Oferujemy legalne oraz stabilne zatrudnienie w wielu krajach europejskich. Współpracujemy z wieloma małymi oraz średnimi przedsiębiorstwami z różnych branży. W dziedzinie HR świadczymy usługi takie jak pośrednictwo pracy, zatrudnianie pracowników tymczasowych oraz stałych.

Numer certyfikatu 5950

Dla naszego klienta, renomowanej firmy w Austrii, poszukujemy kandydatów do pracy na stanowisku: Elektryk + pomocnik elektryka

Miejsce pracy: Pasching, Austria

Oczekujemy:

-wyuczonego zawodu elektryka (świadectwo ukończenia szkoły o profilu elektryk, dyplom czeladnika lub mistrza),

-doświadczenia na wyżej wymienionym stanowisku pracy,

-samodzielnej realizacja powierzonych zadań,

-sumienności, rzetelności w pracy,

-dobrej znajomości języka niemieckiego (warunek konieczny),

-mile widziane prawo jazdy oraz samochód

Oferujemy:

-pracę w stabilnej firmie z długoletnim doświadczeniem,

-legalne zatrudnienie na austriackich warunkach,

-ubezpieczenie zdrowotne,

-godziny pracy: 38,5 godzin tygodniowo,

-okres próbny: 1 miesiąc,

-pomoc w dopełnieniu formalności związanych z wyjazdem,

-stałą opiekę polskiego koordynatora,

-terminowo wypłacane wynagrodzenie,

-13, 14 pensję,

-zaliczki po przepracowanym tygodniu,

-bezpłatne zakwaterowanie zapewniane przez pracodawcę

Wynagrodzenie :

-Fachowiec 2372,19 brutto/m +0,92 brutto/h dodatek montażowy +26,40 netto dieta dzienna

Wszystkie zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie CV na nasz adres mailowy [email protected] bądź tel: +48 (32) 782 62 21 , 662 027 259

Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."